Чи можна взяти лікарняний без офіційної роботи?
Отримання компенсації з тимчасової непрацездатності починається із звернення до лікарні. там оформляється електронний лікарняний лист для ІП без працівників. Він нічим не відрізняється від стандартного бюлетеня, який оформлюють офіційно працевлаштованим фізособам.
Чи можна брати лікарняний на неофіційній роботі?
Неофіційна робота: відповідальність Отже, ми вже сказали вище, що якщо співробітник працює неофіційно, то він позбавляється всіх соціальних гарантій: стаж не враховується, відрахування до фондів не проходять, лікарняні не платять, а відпустка «дозволяється» за бажанням роботодавця.
Чи можна брати лікарняний, якщо ти не працюєш?
Підстави, якими відносини між працівником і роботодавцем закінчилися, неважливі. Лікарняні виплачуються лише тим безробітним, хто став на облік до Центру зайнятості. На строк листка непрацездатності центр виплачує йому стандартну суму допомоги, тобто 75% середнього заробітку з місця роботи.
У якому разі не дають лікарняний?
Листок непрацездатності не видається по догляду: у період відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами; у період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею віку 3-х років, за винятком випадків виконання роботи у зазначений період на умовах неповного робочого часу або вдома.